办公室
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组织协调全市人口和计划生育工作重大问题的调查研究和综合分析,为委领导决策提供依据;协助委领导处理日常工作;负责本系统重要会议的筹备工作,负责文秘、保密、档案、信息、后勤服务等机关行政管理事务。
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流动人口管理办公室
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负责贯彻落实国家及省关于流动人口计划生育工作的政策、法规和规章;负责全市流动人口计划生育工作的政策研究、业务指导和监督检查;指导本系统对流出、流入人口计划生育的管理工作,协调有关部门做好流动人口计划生育的综合管理与服务工作。
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信访纪检科
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负责全市人口和计划生育系统信访工作;综合分析研究信访情况;受理人口和计划生育来信,接待来访;承接转办、交办的信访事项;协调有关部门调查处理重大信访案件。
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科学技术科
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负责全市计划生育技术服务的综合管理及科学技术服务总体规划的制定和实施。拟定计划生育技术服务、药具和节育技术推广使用规章;围绕生育、节育、不育,拟定生殖保健服务的规划与办法;对计划生育技术进行指导、监督;配合卫生部门做好提高出生人口素质工作。
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财务科
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编制全市人口和计划生育事业费、专项经费及药具的中、长期和年度需求计划;拟定基本建设的中、长期规划、年度计划和基本建设资金的投入及财务管理;编制基本建设经费预算和人口和计划生育事业费、科技经费的预决算;对计划外生育费及计划生育统筹款的管理进行监督、指导;起草人口和计划生育财务管理制度;管理委机关和直属单位的财务及国有资产。
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发展规划科
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加强全市人口规模、趋势、素质、结构等人口和计划生育重大问题的战略性研究,编制全市人口和计划生育中、长期规划和年度计划;拟定人口和计划生育目标管理责任制的规范;制定人口发展规划和政策,研究并指导全市人口和计划生育目标管理责任制考核及评估工作;推动人口和计划生育工作的综合治理,促进人口与经济社会协调和可持续发展;参与分析研究全市人口统计数据;采集发布与计划生育相关的人口信息。
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人事科
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负责全市人口和计划生育系统干部建设的规划和评估;负责制定全市人口和计划生育系统国家公务员及专业技术人员培训教育工作的规划,负责委机关及直属单位人事管理,做好干部、职工的工资福利、考核晋级和技术人员的职称晋升工作,做好机关离退休干部的管理工作。
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宣传科
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拟定全市人口和计划生育宣传教育工作规划,组织开展全民性人口和计划生育的宣传教育;拟定人口和计划生育新闻宣传要点,组织协调新闻、宣传、文化等部门开展人口和计划生育宣传工作;制定和实施人口和计划生育基础知识教育规划;指导规范人口和计划生育宣传品管理工作;指导开展青少年人口、国情与青春期教育;协同有关社会团体开展人口理论研究。
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政策法规科
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宣传人口和计划生育方针、政策和法律、法规,提供有关咨询服务。
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